今日の職場における最大の課題と人的資本のリスクに関する必須指標
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Microsoft:PeopleAnalyticsで進化するネットワーク
世界経済フォーラム:BenjaminWaberによる労働力の生産性の解読
ハーバードビジネススクール:ビジネスリーダーのためのビジネスリサーチ
WSJ:オフィスビルが宇宙船のように運営されるべき理由
ガートナー:アメリカ人と日本人、さまざまな方法で過労
クォーツ:日本の過労文化は有名ですが、米国版も同様に悪いかもしれません
ハーバードビジネスレビュー:センサーを使用して、男性と女性が職場で異なる扱いを受けていることを示す研究
クォーツ:生産性のカルトには逆効果の欠陥があります
大西洋:在宅勤務が機能しない場合
BBC:あなたの働き方を監視しているテクノロジー
PBS News Hour:これらのXNUMX人は、ハワイの火山で火星へのミッションをシミュレートしました
WSJ:より多くのボスが従業員を追跡しているそれほど不気味ではない理由
New York Times:そのデスクであまり快適にならないでください
マーケットプレイス:オープンスペースのオフィスは本当に私たちの生産性を高めますか?
Gimlet Creative with Microsoft:将来の仕事
Brit + Co:「リーンイン」のベストセラーキャリアアドバイスで大きな問題が明らかになった新しい研究
McKinsey&Company:将来に向けた組織化
石英。 「自宅でうまく仕事ができるかどうかは、これらXNUMXつのことにかかっています」
HID Globalの一部であるBluvisionを使用してチームをヒューマナイズし、WorkforceAnalyticsへのアクセスを向上させます