Une entreprise de technologie mesure les impacts du travail à distance pour améliorer la santé de l'organisation

Notre dernière étude de cas explore comment une entreprise technologique multinationale a utilisé Humanyze pour mesurer l'impact d'un passage soudain au travail à distance sur la santé organisationnelle. Dans un effort pour maintenir une organisation saine et prospère, l'entreprise a utilisé les connaissances et l'analyse d'Humanyze pour comprendre comment la transition abrupte vers une main-d'œuvre entièrement distante a affecté :

-Durée de la journée de travail et travail après les heures de travail
-La collaboration d'équipe
-Collaboration à plusieurs niveaux
-Communication avec les managers directs

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Dernière mise à jour le 04 août 2021