Humanyzeの社長兼共同創設者であるBenWaberは、BusinessInsiderに対するHumanyzeの育児休暇ポリシーについての記事を書いています。
Waberは、企業は紙に強力な育児休暇ポリシーを作成するだけでは不十分であると書いています。リーダーはこれらの行動を目に見える形でサポートし、モデル化する必要があります。
Business Insider：育児休暇は私の会社のポリシーだけではありません。それは私たちの文化の大きな部分を占めており、その方法は次のとおりです。
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