Indicateurs indispensables pour les principaux défis actuels du lieu de travail et les risques liés au capital humain

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  • HBR : vers une gestion des performances basée sur les données plus juste
    Press 15 Décembre 2022

    HBR : vers une gestion des performances basée sur les données plus juste
  • Humanyze lance des offres pour les dirigeants d'entreprise, les managers et les analystes de données
    Press 15 Novembre 2022

    Humanyze lance des offres pour les dirigeants d'entreprise, les managers et les analystes de données
  • Forbes : cinq étapes pour trouver votre plateforme de coaching numérique idéale
    Press 24 mai 2022

    Forbes : cinq étapes pour trouver votre plateforme de coaching numérique idéale
  • Rapport sur la technologie HCM : Tour d'horizon : Oyster atteint 1 milliard de dollars en valeur ; Strivr obtient des investissements de marque
    Press 25 Avril 2022

    Rapport sur la technologie HCM : Tour d'horizon : Oyster atteint 1 milliard de dollars en valeur ; Strivr obtient des investissements de marque
  • Directeur des ressources humaines Canada : La collaboration est la clé de la rétention des employés – voici comment l'exploiter
    Press 22 Avril 2022

    Directeur des ressources humaines Canada : La collaboration est la clé de la rétention des employés – voici comment l'exploiter
  • Recruiting Daily: tour d'horizon de la technologie des talents HCM 22 avril 2022
    Press 22 Avril 2022

    Recruiting Daily: tour d'horizon de la technologie des talents HCM 22 avril 2022
  • Benefits Canada : 42 % des employés américains sont susceptibles de quitter leur emploi dans les mois à venir : sondage
    Press 22 Avril 2022

    Benefits Canada : 42 % des employés américains sont susceptibles de quitter leur emploi dans les mois à venir : sondage
  • Facilitate Magazine : près de la moitié des employés sont susceptibles de quitter leur emploi, selon un rapport
    Press 21 Avril 2022

    Facilitate Magazine : près de la moitié des employés sont susceptibles de quitter leur emploi, selon un rapport
  • Un nouveau rapport Humanyze révèle que 42 % des employés sont encore susceptibles de démissionner
    Press 20 Avril 2022

    Un nouveau rapport Humanyze révèle que 42 % des employés sont encore susceptibles de démissionner
  • Work Design Magazine : Comment les données donnent aux entreprises un avantage concurrentiel
    Press 03 Mars 2022

    Work Design Magazine : Comment les données donnent aux entreprises un avantage concurrentiel
  • Forbes : Rencontrez le nouveau directeur des ressources humaines, protecteur de la culture, du changement et des données d'aujourd'hui
    Press 02 Mars 2022

    Forbes : Rencontrez le nouveau directeur des ressources humaines, protecteur de la culture, du changement et des données d'aujourd'hui
  • Tech Times : de nouveaux outils de santé et de bien-être basés sur l'IA aident les gens à se sentir mieux au travail
    Press 23 Février 2022

    Tech Times : de nouveaux outils de santé et de bien-être basés sur l'IA aident les gens à se sentir mieux au travail
  • Bisnow : à l'affût des baux longs
    Press 21 Février 2022

    Bisnow : à l'affût des baux longs
  • Examinateur de San Francisco : la "semaine de travail de trois jours" de l'industrie technologique pourrait changer à jamais l'avenir du bureau
    Press 18 Février 2022

    Examinateur de San Francisco : la "semaine de travail de trois jours" de l'industrie technologique pourrait changer à jamais l'avenir du bureau
  • Medium-Authority Magazine : Rising Through Resilience : Ben Waber de Humanyze sur les cinq choses que vous pouvez faire pour devenir plus résilient en période de turbulences
    Press 17 Février 2022

    Medium-Authority Magazine : Rising Through Resilience : Ben Waber de Humanyze sur les cinq choses que vous pouvez faire pour devenir plus résilient en période de turbulences
  • Medium- Authority Magazine : La grande démission et l'avenir du travail : Ben Waber de Humanyze sur la façon dont les employeurs et les employés retravaillent le travail ensemble
    Press 08 Février 2022

    Medium- Authority Magazine : La grande démission et l'avenir du travail : Ben Waber de Humanyze sur la façon dont les employeurs et les employés retravaillent le travail ensemble
  • Magazine Fortune : La productivité de l'IA met l'élément humain au défi
    Press 07 Janvier 2022

    Magazine Fortune : La productivité de l'IA met l'élément humain au défi
  • Forbes : L'avenir du travail verra le leadership tirer parti des données et des faits plutôt que des « sentiments de l'intestin » et d'une mentalité « Nous l'avons toujours fait de cette façon »
    Press 09 Décembre 2021

    Forbes : L'avenir du travail verra le leadership tirer parti des données et des faits plutôt que des « sentiments de l'intestin » et d'une mentalité « Nous l'avons toujours fait de cette façon »
  • Magazine Work Design : Utiliser les données pour conduire la gestion du changement et un meilleur avenir du travail
    Press 03 Novembre 2021

    Magazine Work Design : Utiliser les données pour conduire la gestion du changement et un meilleur avenir du travail
  • BCG : L'économie sociale du travail et de la productivité
    Press 24 Septembre 2021

    BCG : L'économie sociale du travail et de la productivité
  • Aperçu du lieu de travail : magazine IN « Data Driven »
    Press 08 Septembre 2021

    Aperçu du lieu de travail : magazine IN « Data Driven »
  • The New York Times : Quand les rencontres fortuites à la fontaine à eau sont les plus utiles
    Press 03 Septembre 2021

    The New York Times : Quand les rencontres fortuites à la fontaine à eau sont les plus utiles
  • Humanyze annonce une nouvelle solution de stratégie sur le lieu de travail pour aider les entreprises à informer et à améliorer les décisions sur le lieu de travail grâce à des connaissances scientifiques
    Press 17 Août 2021

    Humanyze annonce une nouvelle solution de stratégie sur le lieu de travail pour aider les entreprises à informer et à améliorer les décisions sur le lieu de travail grâce à des connaissances scientifiques
  • Wall Street Journal : Comment les données sur la main-d'œuvre façonnent le travail post-pandémique
    Press 09 Août 2021

    Wall Street Journal : Comment les données sur la main-d'œuvre façonnent le travail post-pandémique
  • Thrive Global : Comment les entreprises identifient les talents avec Ben Waber de Humanyze & Kage Spatz
    Press 04 Août 2021

    Thrive Global : Comment les entreprises identifient les talents avec Ben Waber de Humanyze & Kage Spatz
  • Harvard Business Review : La FMH a-t-elle nui à l'industrie du jeu vidéo ?
    Press 03 Août 2021

    Harvard Business Review : La FMH a-t-elle nui à l'industrie du jeu vidéo ?
  • Bisnow : C'est juste une pièce : la productivité et le retour au bureau
    Press 01 Août 2021

    Bisnow : C'est juste une pièce : la productivité et le retour au bureau
  • Récapitulatif de WD Flex : nouveaux modèles et tendances pour le retour au bureau
    Press 19 Juillet 2021

    Récapitulatif de WD Flex : nouveaux modèles et tendances pour le retour au bureau
  • Le podcast quotidien Tech Talks : explorer l'analyse du lieu de travail avec Humanyze
    Press 15 Juillet 2021

    Le podcast quotidien Tech Talks : explorer l'analyse du lieu de travail avec Humanyze
  • Restauration sous contrat : aperçu du marché : partenariat sur la productivité
    Press 13 Juillet 2021

    Restauration sous contrat : aperçu du marché : partenariat sur la productivité
  • Le débat sur le travail à distance se poursuit alors que les bureaux commencent à rouvrir
    Press 09 Juillet 2021

    Le débat sur le travail à distance se poursuit alors que les bureaux commencent à rouvrir
  • La flexibilité du travail, appréciée des employés, n'est guère un Saint Graal
    Press 21 Juin 2021

    La flexibilité du travail, appréciée des employés, n'est guère un Saint Graal
  • OK, mais y aura-t-il des collations ? Alors que les travailleurs retournent au bureau, certains avantages comme les mardis Taco peuvent être remis en question
    Press 03 Juin 2021

    OK, mais y aura-t-il des collations ? Alors que les travailleurs retournent au bureau, certains avantages comme les mardis Taco peuvent être remis en question
  • Directeur d'établissement : Humanyze mesure l'efficacité organisationnelle
    Press 02 Mars 2021

    Directeur d'établissement : Humanyze mesure l'efficacité organisationnelle
  • MIT Sloan Review : repenser le lieu de travail post-pandémique
    Press 10 Février 2021

    MIT Sloan Review : repenser le lieu de travail post-pandémique
  • CoreNet Global : Entretien avec Ben Waber, Humanyze
    Press 01 Février 2021

    CoreNet Global : Entretien avec Ben Waber, Humanyze
  • Présentation de la solution de santé organisationnelle d'Humanyze
    Press 12 Janvier 2021

    Présentation de la solution de santé organisationnelle d'Humanyze
  • Institut BCG Henderson : Les compromis cachés du travail à domicile
    Press 17 Décembre 2020

    Institut BCG Henderson : Les compromis cachés du travail à domicile
  • Work Design Magazine : Les implications d'une stratégie de lieu de travail sans données
    Press 02 Décembre 2020

    Work Design Magazine : Les implications d'une stratégie de lieu de travail sans données
  • RH Tech Cube : Aperçus techniques avec le co-fondateur et président, Humanyze – Ben Waber
    Press 20 Octobre 2020

    RH Tech Cube : Aperçus techniques avec le co-fondateur et président, Humanyze – Ben Waber
  • Boîte à outils : Workplace Analytics peut-il tenir la promesse de constituer une main-d'œuvre engagée ?
    Press 05 Octobre 2020

    Boîte à outils : Workplace Analytics peut-il tenir la promesse de constituer une main-d'œuvre engagée ?
  • Boston Business Journal : Les implications du travail sans bureau
    Press 25 Août 2020

    Boston Business Journal : Les implications du travail sans bureau
  • The Boston Globe : Le travail est étrange ces jours-ci, où que vous soyez
    Press 25 Août 2020

    The Boston Globe : Le travail est étrange ces jours-ci, où que vous soyez
  • Deloitte Insights : La transformation numérique à travers le prisme de COVID-19
    Press 06 Août 2020

    Deloitte Insights : La transformation numérique à travers le prisme de COVID-19
  • Harvard Business Review : les implications du travail sans bureau
    Press 22 Juillet 2020

    Harvard Business Review : les implications du travail sans bureau
  • Forbes : le travail à domicile nous a appris l'importance des interactions décontractées au bureau
    Press 16 Juillet 2020

    Forbes : le travail à domicile nous a appris l'importance des interactions décontractées au bureau
  • Continuum Innovation : Comment les liens faibles peuvent aider l'innovation à survivre au monde du travail à distance
    Press 30 Juin 2020

    Continuum Innovation : Comment les liens faibles peuvent aider l'innovation à survivre au monde du travail à distance
  • Faciliter le magazine : redémarrage intelligent
    Press 29 Juin 2020

    Faciliter le magazine : redémarrage intelligent
  • La Conversation : La mort du bureau en open space ? Pas tout à fait, mais une révolution est dans l'air
    Press 22 Juin 2020

    La Conversation : La mort du bureau en open space ? Pas tout à fait, mais une révolution est dans l'air
  • New York Times : Et si le travail à domicile continuait… pour toujours ?
    Press 09 Juin 2020

    New York Times : Et si le travail à domicile continuait… pour toujours ?
  • NYT Magazine : Et si le travail à domicile continuait… pour toujours ?
    Press 09 Juin 2020

    NYT Magazine : Et si le travail à domicile continuait… pour toujours ?
  • CoreNet Leader Magazine : Trois façons dont Workplace Analytics peut aider votre organisation
    Press 01 Juin 2020

    CoreNet Leader Magazine : Trois façons dont Workplace Analytics peut aider votre organisation
  • TLNT : Comment les entreprises peuvent maintenir la santé organisationnelle au milieu de COVID-19
    Press 27 mai 2020

    TLNT : Comment les entreprises peuvent maintenir la santé organisationnelle au milieu de COVID-19
  • TLNT : Comment les entreprises peuvent maintenir la santé organisationnelle au milieu de COVID-19
    Press 27 mai 2020

    TLNT : Comment les entreprises peuvent maintenir la santé organisationnelle au milieu de COVID-19
  • The Boston Globe : Les gens font-ils vraiment plus de travail à la maison ?
    Press 19 mai 2020

    The Boston Globe : Les gens font-ils vraiment plus de travail à la maison ?
  • Boîte à outils RH : Comment utiliser l'analyse des personnes pour combler les écarts générationnels sur le lieu de travail
    Press 06 mai 2020

    Boîte à outils RH : Comment utiliser l'analyse des personnes pour combler les écarts générationnels sur le lieu de travail
  • Boston Bootcamps nomme Humanyze l'une des startups de Boston à surveiller en 2020
    Press 17 Avril 2020

    Boston Bootcamps nomme Humanyze l'une des startups de Boston à surveiller en 2020
  • Construit à Boston : 12 leaders technologiques de Boston expliquent comment leurs équipes se réunissent en ce moment
    Press 01 Avril 2020

    Construit à Boston : 12 leaders technologiques de Boston expliquent comment leurs équipes se réunissent en ce moment
  • Wall Street Journal : Neuf façons d'améliorer votre journée de travail
    Press 21 Février 2020

    Wall Street Journal : Neuf façons d'améliorer votre journée de travail
  • The Economist : Retour au bureau : les leçons de l'Asie
    Press 19 Décembre 2019

    The Economist : Retour au bureau : les leçons de l'Asie
  • CoreNet CNGtv : Ben Waber, président et co-fondateur d'Humanyze, discute d'Humanyze et du bien-être des employés
    Press 11 Décembre 2019

    CoreNet CNGtv : Ben Waber, président et co-fondateur d'Humanyze, discute d'Humanyze et du bien-être des employés
  • Business Insider : Le congé parental n'est pas seulement la politique de mon entreprise, c'est une partie importante de notre culture, et voici comment
    Press 11 Décembre 2019

    Business Insider : Le congé parental n'est pas seulement la politique de mon entreprise, c'est une partie importante de notre culture, et voici comment
  • Responsable des ressources humaines : comment le Design Thinking aide à mettre l'« humain » dans les RH
    Press 08 Novembre 2019

    Responsable des ressources humaines : comment le Design Thinking aide à mettre l'« humain » dans les RH
  • HRExaminer Radio : conversations de direction avec Ellen Nussbaum, directrice générale, Humanyze
    Press 08 Novembre 2019

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  • Harvard Business Review : la vérité sur les bureaux ouverts
    Press 22 Octobre 2019

    Harvard Business Review : la vérité sur les bureaux ouverts
  • Podcast 12 Geniuses : MIT, Intelligence Artificielle et le Pouvoir de l'Analyse des Personnes - Entretien avec Ben Waber
    Press 14 Octobre 2019

    Podcast 12 Geniuses : MIT, Intelligence Artificielle et le Pouvoir de l'Analyse des Personnes - Entretien avec Ben Waber
  • PropModo : La conception de bureau intelligent commence par des données éprouvées et non par la copie de Google
    Press 22 Septembre 2019

    PropModo : La conception de bureau intelligent commence par des données éprouvées et non par la copie de Google
  • HRD Connect : Transformer la technologie RH — Entretien avec Humanyze
    Press 15 Août 2019

    HRD Connect : Transformer la technologie RH — Entretien avec Humanyze
  • CV Magazine : Société d'analyse fondée sur la science
    Press 08 Août 2019

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  • Tarifs des cartes : Humanyze fournit des informations puissantes sur la conception organisationnelle et le comportement au travail grâce à l'analyse de données
    Press 15 Juillet 2019

    Tarifs des cartes : Humanyze fournit des informations puissantes sur la conception organisationnelle et le comportement au travail grâce à l'analyse de données
  • CNBC : Un « Fitbit for Work qui optimise la productivité sur le lieu de travail
    Press 13 mai 2019

    CNBC : Un « Fitbit for Work qui optimise la productivité sur le lieu de travail
  • The Silicon Review : Humanyze nommée l'une des 10 sociétés de logiciels à la croissance la plus rapide en 2019
    Press 13 mai 2019

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  • Quartz : Comment soutenir le parent d'un enfant ayant des besoins particuliers
    Press 23 Juillet 2018

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  • Preuve : 10 visionnaires qui ont influencé l'espace de travail
    Press 29 Juin 2018

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  • IPE Real Assets : le squelette numérique de l'immobilier
    Press 27 Juin 2018

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  • New York Times : Le corps révèle-t-il des secrets sur nos décisions ?
    Press 26 Juin 2018

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  • Forbes : L'IA dans les RH : une véritable appli qui tue
    Press 26 Juin 2018

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  • Quartz : Il y a un bon côté au triste déjeuner au bureau
    Press 21 Juin 2018

    Quartz : Il y a un bon côté au triste déjeuner au bureau
  • Examen de la gestion de Sloan du MIT : l'avènement de l'âge numérique
    Press 08 Juin 2018

    Examen de la gestion de Sloan du MIT : l'avènement de l'âge numérique
  • Quartz : Pourquoi j'exige que les nouveaux pères qui travaillent pour moi prennent un congé de paternité
    Press 08 Juin 2018

    Quartz : Pourquoi j'exige que les nouveaux pères qui travaillent pour moi prennent un congé de paternité
  • Forbes : Diversity Tech Stack : Comment l'IA rendra notre lieu de travail équitable
    Press 10 mai 2018

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  • Quartz : Sprint et T-Mobile feraient mieux s'ils fusionnaient également leurs bureaux
    Press 10 mai 2018

    Quartz : Sprint et T-Mobile feraient mieux s'ils fusionnaient également leurs bureaux
  • MIT Sloan Management Review : Comment l'analyse des personnes améliore les performances des employés
    Press 30 Avril 2018

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  • Quartz : comment le suivi de la productivité des travailleurs pourrait en fait rendre les entrepôts Amazon moins efficaces
    Press 27 Avril 2018

    Quartz : comment le suivi de la productivité des travailleurs pourrait en fait rendre les entrepôts Amazon moins efficaces
  • Quartz : Les bureaux ouverts augmentent-ils vraiment la collaboration ?
    Press 13 Avril 2018

    Quartz : Les bureaux ouverts augmentent-ils vraiment la collaboration ?
  • SBFI : 9 développements vitaux de la conception du lieu de travail pour 2018
    Press 04 Avril 2018

    SBFI : 9 développements vitaux de la conception du lieu de travail pour 2018
  • Physique sociale : comment les réseaux sociaux peuvent nous rendre plus intelligents, par Alex Pentland
    Press 03 Avril 2018

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  • The Economist : le lieu de travail du futur
    Press 02 Avril 2018

    The Economist : le lieu de travail du futur
  • Bostinno : les meilleurs événements technologiques et de démarrage d'avril à Boston
    Press 02 Avril 2018

    Bostinno : les meilleurs événements technologiques et de démarrage d'avril à Boston
  • Le New York Times : comment améliorer le travail
    Press 08 Mars 2018

    Le New York Times : comment améliorer le travail
  • Défi : 365 femmes à surveiller – dans les domaines des données, de l'analyse des personnes et de la technologie des ressources humaines
    Press 05 Mars 2018

    Défi : 365 femmes à surveiller – dans les domaines des données, de l'analyse des personnes et de la technologie des ressources humaines
  • University of Hawaii News: NASA HI-SEAS Mission VI est l'équipage le plus international de l'histoire des études
    Press 13 Février 2018

    University of Hawaii News: NASA HI-SEAS Mission VI est l'équipage le plus international de l'histoire des études
  • HRExaminer Executive Conversations avec Ben Waber (émission de radio)
    Press 09 Février 2018

    HRExaminer Executive Conversations avec Ben Waber (émission de radio)
  • Échelle de pays : Surprise ! Une étude révèle que l'inégalité entre les sexes sur le lieu de travail est due à des préjugés et non à un comportement
    Press 09 Février 2018

    Échelle de pays : Surprise ! Une étude révèle que l'inégalité entre les sexes sur le lieu de travail est due à des préjugés et non à un comportement
  • Business Insider : les horaires de vacances synchronisés augmentent la productivité
    Press 09 Février 2018

    Business Insider : les horaires de vacances synchronisés augmentent la productivité
  • Podcast sur l'impact du lieu de travail numérique : analyse des personnes
    Press 09 Février 2018

    Podcast sur l'impact du lieu de travail numérique : analyse des personnes
  • DSI : Gagner la guerre des talents de l'IA
    Press 09 Février 2018

    DSI : Gagner la guerre des talents de l'IA
  • InformationWeek : analyse affective et expérience émotionnelle humaine
    Press 25 Janvier 2018

    InformationWeek : analyse affective et expérience émotionnelle humaine
  • Forum européen Alpbach 2017 : Symposium économique avec Sandy Pentland
    Press 10 Janvier 2018

    Forum européen Alpbach 2017 : Symposium économique avec Sandy Pentland
  • L'avenir de la culture : suivez les données
    Press 09 Janvier 2018

    L'avenir de la culture : suivez les données
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